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Módulo 1.
1.1. Cómo identificar a un líder en potencia (liderazgo efectivo).
1.2 Cualidades del líder.
1.3 De dónde nace el impulso de seguir un líder.
1.4 Tipos de personalidad de personal a mi cargo.
1.5 Liderazgo según situaciones y personal involucrado.
Módulo 2.
2.1 Por qué grandes líderes han fracasado en proyectos excelentes.
2.2 Relación de poder-autoridad.
2.3 Teorías de liderazgo.
2.4 Liderazgo situacional.
2.5 Estrategias para impulsar el desempeño de líder.
2.6 Cómo desarrollar el talento del subordinado.
Módulo 3.
3.1 Comunicación y actitud asertiva.
3.2 En verdad nos comunicamos.
3.3 Las barreras de la comunicación.
3.4 La comunicación asertiva.
3.5 Conociendo mi actitud en el trabajo.
3.6 Los cinco pasos para el éxito.
3.7 Privilegios humanos.
Módulo 4.
4.1 Trabajo en equipo.
4.2 Diferencia entre grupos y equipos.
4.3 Etapas de desarrollo de un equipo.
4.4 Atributos de los equipos efectivos.
4.5 Equipos de alto desempeño.
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